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Actualité CGT CH Port-Louis/Riantec

Lundi 22 février 2010 1 22 /02 /Fév /2010 10:33

Hôpital. Les grévistes sur le marché

22 février 2010

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Les grévistes de l'hôpital Port-Louis-Riantec avaient installé un stand sur le marché de Port-Louis samedi, afin de faire connaître leurs revendications au public.

Ils proposaient la signature de leur pétition.

Le 23 février, ils se rendront à Rennes, où ils ont rendez-vous avec Pierre Bertrand, le directeur de l'Agence régionale d'hospitalisation.


source :le telegramme

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Vendredi 19 février 2010 5 19 /02 /Fév /2010 19:43
portlouis4CGTCFDT

La Richesse de l’hôpital

C’est l’humain !

C’est Nous ! Défendons-la !

 

 

Les salariés de l’hôpital de Port-Louis/Riantec sont engagés dans un mouvement de grève depuis 10 semaines contre la volonté de la direction de leur imposer des modifications sur leurs horaires de travail et leurs repos.  Ces mesures prises sous prétexte d’un plan de retour à l’équilibre financier menacent aussi l’emploi des agents en contrat de durée déterminée.

 

L’impasse du dialogue social.

 

Les discussions n’ont pas abouties. La direction demande que l’on fasse des propositions pour faire des économies alors que la marge de manœuvre pour les salariés est nulle.

 

            Précarité importante à l’Hôpital

 

Déjà de nombreux agents en emplois et contrats précaires :

  • 27 agents sous contrat d'accompagnement à l'emploi (CAE),
  • 6 agents sous contrat d'avenir (CA),
  • 26 agents de Service Hospitalier (ASH) sous CDD
  • 12 agents Aides soignants(es) sous CDD,
  • 6 infirmiers (ères) sous CDD.

Soit 77 agents en emplois précaires  (un taux 39% de précarité sur l'effectif total de titulaire).


           L’hôpital remplit ses objectifs d’activité.


          Pourtant l’activité de l’hôpital est favorable et remplit pleinement sa mission de service public sur le territoire. Comme nous l’a exprimé notre direction et nos financeurs.

 

L’hôpital toujours plus d’humanité et non pas de la productivité rentable.

 

Oui cela est possible grâce aux différents acteurs de l’hôpital qui travaillent avec toutes leur conscience professionnelle et leur « cœur » par leur dévouement aux quotidien pour soigner, apaiser les souffrances du « corps et du cœur » de nos patients, résidents ainsi que leurs familles.  

Nous exigeons le respect et une véritable reconnaissance de notre travail. Nous exigeons que l’hôpital soit aussi géré sur la logique des besoins humains et non pas uniquement sur la logique budgétaire.

 

Faudra-t-il un jour que la population fasse des dons pour financier les hôpitaux publics?

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Mercredi 17 février 2010 3 17 /02 /Fév /2010 23:38
portlouis4CGTCFDT

En grève depuis 10 semaines:

Le personnel du CH Port-Louis/Riantec

Est toujours en colère !

 

Le personnel du CH Port-Louis/Riantec est toujours en colère et en grève depuis 10 semaines contre l'entêtement de la direction à maintenir des mesures visant à enrayer le déficit dont les agents ne sont pas les responsables.

 

L’une d’elle est la suppression de 3 à 5 jours de RTT correspondant à de 3 à 30 minutes de travail en moins par jour, soit environ 600 jours de remplacement en moins. Mais cela pourrait se traduire par la suppression d’au moins trois postes d'agents contractuels à temps plein... nous savons que ses mesures de ne suffiront pas à combler le déficit.

 

Nous sommes intervenus auprès des élus : Jean Michel Bonhomme Maire de Riantec, Noëlle Perron Adjoint au Maire de Locmiquélic, Muriel Jourda Maire de Port-Louis, Aimé Kerguéris, Michel Grall Député, Jean Yves Le Drian Président de Région ainsi qu’à la DDASS et pour le moment rien ne bouge.

 

RENDEZ VOUS LE MARDI 23 FEVRIER 2010,

SUR LE PARKING DE RIANTEC

A 8H30.

RASSEMBLEMENT ET DEPART POUR RENNES.

ENTREVUE A  L’ARH A 11H.

 

ENSEMBLE DEFENDONS NOTRE HÔPITAL !

 

ENSEMBLE  ALLONS PLUS LOIN…

 

C’EST IMPORTANT VENEZ NOMBREUX (SES)

 

UN APPEL A UNE JOURNEE DE GREVE CE JOUR LA

 

RENDEZ VOUS LE MARDI 23 FEVRIER 2010, SUR LE PARKING DE RIANTEC A 8H30 POUR LE CO VOITURAGE 

 

POUR TOUS LES PARTICIPANTS UN CASSE-CROÛTE SERA FOURNIS PAR LES SYNDICATS.
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Mercredi 17 février 2010 3 17 /02 /Fév /2010 23:35
portlouis4CGTCFDT

DECISIONS DE L’ASSEMBLÉE GÉNÉRALE
DU LUNDI 15 Février 2010.

 

Lors de l’assemblée générale nous avons décidé de prolonger le mouvement.

 

Les modalités :

 

  • Boycott des réunions de synthèses ainsi que celles qui concernent la certification 2010 par des débrayages de 30 minutes.*
  • Maintien  des jours de grève les féries, les week-ends et les nuits.*
  • Respect des horaires actuels.

Actions à venir :

 

SAMEDI 20 FEVRIER 2010

 

RENDEZ VOUS SUR LE MARCHE DE PORT-LOUIS

A PARTIR DE 9H30.

(POUR LES VOLONTAIRES QUI SOUHAITERAIENT NOUS VENIR EN AIDE

VENEZ À PARTIR DE 8H30).

 

MARDI 23 FEVRIER 2010

 

RENDEZ VOUS SUR LE PARKING DE RIANTEC A 8H30.

RASSEMBLEMENT ET DEPART POUR RENNES.

ENTREVUE A  L’ARH A 11H.

UN APPEL A UNE JOURNEE DE GREVE CE JOUR LA

C’EST IMPORTANT VENEZ NOMBREUX (SES)

 

* Vous devez avertir votre responsable de service ou la direction au moins 48 heures avant le jour désigné afin d’assurer la continuité de soins.

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Jeudi 11 février 2010 4 11 /02 /Fév /2010 09:24
779807 6858436-porsoci1-m115aLe 11 Février 2010  source Télégramme

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ier a eu lieu, à l'hôpital de Port-Louis, la réunion du Comité d'hygiène sécurité et des conditions de travail (CHSCT). Un avis sera demandé aux représentants du personnel sur «l'avenant de l'accord des réductions du temps de travail». Selon certaines sources, il ne serait plus question de troisminutes de travail en moins par jour (qui correspondraient à trois journées de RTT en moins sur l'année), mais de troisminutes à une demi-heure de temps de travail en moins par jour. Le personnel administratif serait le plus touché par cette demi-heure de moins, en sachant que pour ce secteur il n'y a pas de remplacement de prévu lors d'absences. Le porte-parole des grévistes rappelle que 182 personnes sont concernés par ces mesures et que le taux de précarité dans l'établissement est de 38%. 

Les cadres non concernés? 

La grogne est à son comble depuis que les grévistes ont appris que la direction, les cadres et les médecins n'entrent pas dans le cadre de cette mesure de diminution quotidienne du temps de travail. Le CHSCT s'est dit dans l'impossibilité de délibérer valablement sur la question de l'organisation du temps de travail, en lien avec la RTT, faute d'éléments concrets sur les conséquences de cette décision. Il demande plus d'informations et un avis éclairé d'experts
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